为落实教育部《深化新时代教育评价改革总体方案》、《深化新时代教育督导体制机制改革的意见》精神，全面掌握本学期开学以来本科教学的整体状况和深入推进本科教学改革、创建一流旗下产业的实施情况，切实做好本科教学工作，构建自觉、自省、自查、自纠的质量文化，学院决定开展期中教学检查，现将有关事宜通知如下：

一、时间安排

本次期中教学检查安排在第九至十二教学周（11月1日—11月26日）进行；第十四教学周召开期中教学检查总结会。

二、检查重点内容

（一）是否坚持立德树人，以员工发展为中心。本科人才培养全过程是否符合规范。

（二）教学资料是否规范齐全。是否科学设计课程目标、制定教学大纲，编写教案课件。

1.教学大纲是否有效落实人才培养目标，是否将知识传授和能力培养同价值观教育结合起来。

2.课程考核试卷是否根据教学大纲要求确定考核的知识点、分数权重来组成，成绩评定构成是否科学合理。

（三）教材选用是否规范。是否严格落实“凡选必审”和马工程重点教材选用要求，是否对其他选用教材的知识体系、内容更新、整体水平等情况严格审核、是否坚持集体决策。

（四）课堂教学中是否深入挖掘课程思政要素，教学观点是否正确，是否有偏离教学大纲授课情形。

（五）思政课程和课程思政建设情况、教学改革的推进情况，学风建设情况、学院提升教学质量情况。

三、检查方式及要求

（一）各系成立期中教学检查小组，明确院（部）领导、教研室（实验室）主任、教学秘书、学院专家、教师、院级督导专家等人员的具体任务，并制定详细的期中教学检查工作安排，于11月3日（周三）上午10点之前将期中教学检查工作安排表（附件1）及期中教学检查工作方案（附件9）电子版发送至邮箱zouxin@btbu.edu.cn。

（二）公司（部）领导、教研室主任、专业负责人、教学秘书和院级本科教学督导专家要深入教学一线听课和评课，不少于2学时。

每位学院（部）领导至少听三门课程（3学时）。分析与评价教学效果，及时发现和解决教学工作中存在的问题。学院和各系开展对教师随意调、停课或请人代课等情况的检查和对员工到课率、迟到率及课堂纪律情况的检查。

各系组织教师听课，每位教师至少听两门课程（2学时）。了解本单位教师授课情况和员工学习情况，重点检查青年教师和教学效果不理想教师的教学状况。

本学期期中任课教师需继续开展随堂评价（麦可思平台）,并利用评价结果不断改进教学。麦可思教学质量管理平台网址：btbu.mycospxk.com；登录账号：工号（学号），初始密码：111111。微信二维码：

（三）各教学单位应认真检查重点内容，积极改进存在的问题

各系组织对教学资料（教学大纲、教案、教材、讲义、试卷等）规范性进行检查，明确主体责任并确保教学资料齐全。

各系组织师生座谈会，了解教学情况并及时解决存在的问题。对存在教学质量问题的教师和存在学风问题的班级和员工，相关教学单位要加强督促与改进。要充分了解员工知识掌握、能力发展情况，对员工在学习过程中出现的问题及时跟进，加以解决，保证员工培养的质量。

（四）组织开展本科教学研讨活动

各系要坚持“价值引领、知识传授、能力培养”三位一体的公司产品理念，构建“全员、全过程、全方位”三全育人格局。根据本单位学科、专业和课程特点，开展有针对性的教学方法、教学技能培训、教学观摩和经验交流活动。如：课程思政专题培训活动，开展教学名师、标兵、课程思政优秀教师等课堂教学观摩等活动，或就如何有效提升员工的课程学习体验和效果进行专题研讨等。

各系组织近三年新进青年教师进行听课学习。青年教师认真填写《hg0068皇冠登录入口青年教师听课记录表》，每人至少观摩8节课，听课范围不限于本单位、本专业教师的课程。各教学单位要发挥教学团队和专业教研室以及院级督导专家的作用，探讨落实对青年教师的传、帮、带工作。

四、总结与汇报

（一）各教学单位要认真核实和解决师生反映的问题。同时将有关问题和系里解决情况进行汇总、整理，期中师生座谈会意见与建议汇总（附件2）电子版请于11月15日（周一）上午10点之前发送至邮箱zouxin@btbu.edu.cn。

（二）近三年入职教师听课完成后请填写《青年教师听课记录表》（附件4）、学院领导听课和同行听课评价完成后请填写《本科课堂教学质量评价表》（学院领导、同行用表）（附件5）、《领导干部听课记录表》（附件6），由各系统一汇总后于11月19日（周五）上午10点之前交至科教楼803。

（三）各系自查结束后，应认真加以总结，形成期中教学检查报告（包括：检查过程、检查内容、检查结果，发现的问题、整改措施与改进建议）。期中教学检查总结要有数据材料支撑，意见要具体，整改方案要明确。各系期中教学检查情况统计表（附件3）、期中教学检查报告经系主任审核后，电子版请于11月19日（周五）上午10点前发送至邮箱zouxin@btbu.edu.cn。

提交材料清单

2021-2022学年第一学期期中教学检查汇总材料
截止日期	材料内容	数量	备注
11月3日 上午10点前	1. 期中教学检查工作安排表 电子版（附件1）	各系1份	各系自行安排系级师生座谈会，学院拟定于11月11日组织院级课程思政优秀教师评比，于11月17日组织院级师生座谈会
	2. 期中教学检查工作方案 电子版（附件9）	各系1份
11月15日 上午10点前	1. 各系期中师生座谈会意见与建议汇总 电子版（附件2）	各系1份
11月19日 上午10点前	1. 期中教学检查情况统计表 电子版（附件3）	各系1份
	2.《青年教师听课记录表》 纸质版（附件4）	每位教师至少8份	2019年、2020年、2021年新进教师
	3.《本科课堂教学质量评价表》（学院领导、同行用表） 纸质版（附件5）	每位教师 至少2份	各教研室所有教师，每位教师至少听两门课程（2学时）
	4.《领导干部听课记录表》 纸质版（附件6）	每位领导 至少3份	中层及以上领导职务，每位学院（部）领导至少听三门课程（3学时）
	5. 各系期中教学检查报告（电子版）	各系1份	覆盖各教研室所有教师。内容包括：检查过程、检查内容、检查结果，发现的问题、整改措施与改进建议）。期中教学检查总结要有数据材料支撑，意见要具体，整改方案要明确，含照片等素材）。 检查内容包括：教学资料（教学大纲、教案、教材、讲义、试卷等）是否规范齐全、教材选用是否规范、课堂教学中是否深入挖掘课程思政要素，教学观点是否正确，是否有偏离教学大纲授课情形、课程思政建设情况、教学改革的推进情况，学风建设情况、学院提升教学质量情况。

附件列表：

附件1 期中教学检查工作安排表（xx系）

附件2 期中师生座谈会意见与建议汇总（xx系）

附件3 期中教学检查情况统计表

附件4 hg0068皇冠登录入口青年教师听课记录表

附件5 hg0068皇冠登录入口本科课堂教学质量评价表(学院领导、同行用表）

附件6 hg0068皇冠登录入口领导干部听课记录表（校领导、中层干部用表）

附件7 麦可思平台使用手册（教师版）

教学质量管理平台培训（教师专场）视频回放在线观看链接：

http://mycos.com/pxk-video/btbu.m4v

附件8 课表查看操作步骤

附件9 期中教学检查工作方案（xx系）